【建设行业.报道】国庆长假期间，各地的特色小镇成为旅行出游的好去处。而之前国家发展改革委等部门印发实施的《关于加快美丽特色小(城)镇建设的指导意见》、《关于规范推进特色小镇和特色小城镇建设的若干意见》也规范了特色小镇的发展方向。据统计，截至2017年年底，浙江省级命名小镇和创建小镇建设总面积达147.3平方公里，用约占全省建设用地1.13%的空间，承载了全省6.8%的项目投资;武汉、南京等地的地铁小镇正在规划建设当中。

　　根据英才网联(www.800hr.com)旗下建筑英才网(www.buildhr.com)最新的招聘数据显示，截至10月中旬，建筑行业的人才招聘需求上涨了11.4%。从招聘需求的区域划分来看，一线地区的招聘需求涨幅依然较为可观，北京、上海、广东三地的平均同比涨幅为12.4%;二线地区中，浙江、江苏地区的招聘涨幅较为突出，分别为12.1%、11.9%。

　　从职位需求来看，建筑英才网热招职位排行榜的数据显示，截至10月中旬，园林/景观设计师、平面设计师、室内设计师、机电工程师的招聘需求有所上升，同比涨幅分别为16.6%、16.3%、16.1%、15.8%。(见图一)

　　从具体职位看，以园林/景观设计师为例，从全国范围内来看，该职位在二线地区的招聘需求增长较为明显，其中浙江、江苏、湖北的招聘需求同比增长了17.5%、17.1%、16.9%。在薪资水平方面，建筑英才网的薪酬数据显示，该职位在一线地区北京、上海的薪资水平远超其他地区，分别为9176元/月、8075元/月;其他地区中，天津、江苏的平均薪资较高，分别为6019元/月、5814元/月。

　　建筑英才网的招聘顾问表示，特色小镇建设进入了黄金发展期，对各类建筑人才的需求也在扩大，除了上述职位外，建筑设计类、规划设计类、现场专业人员的招聘也在进行中。另外，特色小镇的基础设施建设和发展也需要专业的建筑人才。

（责编：王达）